Συνεχίζουν το αγώνα με αισιοδοξία μετά τις δικαστικές αποφάσεις

Συνεχίζουν το αγώνα με αισιοδοξία μετά τις δικαστικές αποφάσεις
4 Φεβρουαρίου 2015, 10:29
A+ A-
Οι εργαζόμενοι στα «Τσιμέντα Χαλκίδας».
Ο αγώνας των εργαζομένων στα "Τσιμέντα Χαλκίδας" για την επαναλειτουργία του εργοστασίου συνεχίζεται πιο δυναμικά και κάτω από ευνοϊκότερες πλέον συνθήκες μετά την έκδοση δικαστικών αποφάσεων οι οποίες ακυρώνουν τις απολύσεις που πραγματοποίησε η πολυεθνική LAFARGE από τον Απρίλιο του 2013 έως και τον Ιούλιο του 2014.

Σε ανακοίνωσή του το Σωματείο Εργαζομένων τονίζει ότι παρόμοιες αγωγές έχουν κατατεθεί για τις απολύσεις που έγιναν από τον Αύγουστο του 2014 και μετά. Οι αγωγές αυτές δεν έχουν ακόμα εκδικαστεί, αλλά η αισιοδοξία για ευνοϊκή απόφαση είναι διάχυτη, αφού πλέον υπάρχει δεδικασμένο.

Να σημειωθεί ότι το Δικαστήριο (Μονομελές Πρωτοδικείο Χαλκίδας), μεταξύ άλλων υποχρεώνει την εταιρία - χωρίς να της επιβάλει την αποδοχή των υπηρεσιών των εργαζομένων - να τους καταβάλει αποδοχές υπερημερίας τις οποίες θα ελάμβαναν εάν δεν μεσολαβούσε η άρνησή της να αποδεχθεί τις υπηρεσίες τους, νομιμοτόκως από την επίδοση της αγωγής τους.

Μάλιστα κηρύσσει την απόφαση προσωρινά εκτελεστή για το ένα τρίτο (1/3) των μισθών υπερημερίας που επιδικάσθηκαν σε κάθε εργαζόμενο.

Το Σωματείο στην ανακοίνωση που εξέδωσε επισημαίνει ότι: « Δεν τρέφουμε καμία αυταπάτη ότι η LAFARGE θα αλλάξει συμπεριφορά, μετά τις δικαστικές αποφάσεις  και για το λόγο αυτό είμαστε αποφασισμένοι να συνεχίσουμε με μεγαλύτερη ένταση  τον αγώνα μας μέχρι την τελική του δικαίωση που δεν είναι άλλη από την ακύρωση όλων των απολύσεων και την επαναλειτουργία του Τσιμεντάδικου της Χαλκίδας.

Η LAFARGE έχει προσφύγει στο Συμβούλιο της Επικρατείας ζητώντας να ακυρωθεί η απόφαση του προηγούμενου Υπουργού Εργασίας για μη έγκριση των ομαδικών απολύσεων.

Η συζήτηση της υπόθεσης έχει προσδιορισθεί για τις 10 Φεβρουαρίου 2015. Εμείς ως σωματείο έχουμε ήδη ασκήσει πρόσθετη παρέμβαση υπέρ της απόφασης του προηγούμενου Υπουργού Εργασίας και θα ζητήσουμε από τον νέο Υπουργό Εργασίας να υποστηρίξει την απόφαση του προκατόχου του.

Θα ζητήσουμε επίσης από τον νέο Υπουργό Εργασίας, μέσα σε εύλογο χρονικό διάστημα, να συγκαλέσει τριμερή σύσκεψη ώστε να διερευνηθούν οι προθέσεις της πολυεθνικής για το μέλλον του εργοστασίου και των εργαζομένων μετά και τις πρόσφατες δικαστικές αποφάσεις που ακυρώνουν τις απολύσεις.»

Επιστροφή